eRecruiter: Recruiting, ganz einfach.
eRecruiter ist eine mehrfach ausgezeichnete Software, die für ein einfaches Bewerbermanagement bekannt ist. Seit 2016 wurde die Recruiting-Plattform in verschiedenen Kategorien ausgezeichnet, darunter Kundenservice, Datensicherheit und als beste Lösung für Unternehmen mit 101 bis 500 Einstellungen pro Jahr.
Erfolgreiches Bewerbermanagement seit 2001
Mit über 20 Jahren Erfahrung im E-Recruiting bietet eRecruiter nicht nur umfassende Fachkenntnisse, sondern auch eine bewährte Erfolgsbilanz im Bewerbermanagement. Das System unterstützt dabei den gesamten Recruiting-Prozess, angefangen vom Schalten der Stellenanzeige bis hin zur erfolgreichen Besetzung der Position. Recruiter:innen können mit einer Zeitersparnis von durchschnittlich 15 Minuten pro Bewerbung rechnen.
Mit der Möglichkeit, individuelle Rekrutierungsprozesse abzubilden, ist der eRecruiter zudem für Unternehmen jeder Größe geeignet. Aktuell vertrauen mehr als 350 Unternehmen, von kleinen Betrieben bis hin zu großen Konzernen, auf den österreichischen Software-Anbieter.
Die Vorteile von eRecruiter im Überblick:
- Einfache Bewerberkommunikation
- Individuelle Workflows
- Karriereportal im individuellen Corporate Design
- Fachabteilungsportal für unkomplizierte Zusammenarbeit
- Nahtlose Partnerintegration und vielfältige Anbindungen
- Umfassende KPI-Analysen und Statistiken
- Talentpool-Verwaltung und DSGVO-konformes Sourcing
- Ressourcenschonende Einführung und partnerschaftliche Unterstützung bei der Integration in bestehende Prozesse und Strukturen
eRecruiter im Vergleich zu anderen Bewerbermanagement-Systemen:
Im Vergleich zu anderen Bewerbermanagementsystemen besticht der eRecruiter durch ein Fachabteilungsportal mit klarer Struktur und einfacher Bedienung sowie ein Bewerberportal, das vollständig an das Corporate Design von Unternehmen anpassbar ist. Datensicherheit genießt bei eRecruiter höchste Priorität und übertrifft sogar die Anforderungen des DSGVO-Standards. Dies wird unter anderem durch eine 2-stufige, revisionssichere Konsensbestätigung von Bewerber:innen zu Talentpool-Kandidat:innen gewährleistet.
Das eRecruiter Team bietet darüber hinaus einen umfassenden, deutschsprachigen Support sowie eine persönliche Kundenbetreuung und Beratungsdienste. Zu den herausragenden Funktionen zählen eine leistungsstarke Bewerberdatenbank, Active Sourcing Optionen und die Möglichkeit zur Auswertung von über 100 Recruiting KPIs.
